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Retour sur le stand emploi de la Foire Commerciale 2019 à Cambrai !

Retour sur un #Moment #fort de l'#année 2019 pour Cambrésis Emploi : le #Stand #Emploi de la foire commerciale de Cambrai, avec la mobilisation de tous nos dispositifs et notamment le Proch'Emploi Entreprises Cambrai. Merci aux participants : professionnels, publics, partenaires et entreprises qui ont bien voulu répondre à nos questions. Rdv en 2020 ! 

Cliquez sur ce lien pour accéder à la vidéo: 

https://www.youtube.com/watch?v=RQylbDb0IRc


Pôle Formation du PLIE - Demande individuelle du 18/02/2020

18/02/2020 : Demande individuelle pour une prestation en lien avec le Pôle Formation du PLIE

Cambrésis Emploi, via son dispositif du PLIE (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi) lance un appel à candidature pour la réalisation d’une prestation individuelle pour :

  • Praticien en Hypnose Ericksonienne

  • Moniteur en sécurité cynotechnicien niveau IV

  • Permis B - forfait conduite

  • Créer son site Web avec WordPress

  • Extension de cil

Celle-ci concerne des prestations individuelles pour des participants du PLIE.

Retrouvez les mises en concurrence, ainsi que l'ensemble des consultations sur la page dédiée au Pôle Formation.


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Signature Charte Partenariale Agences d'Interim et Cambrésis Emploi

Le 28/05/2019, lors de l'Assemblée Générale de Cambrésis Emploi, s'est déroulée la signature de la Charte partenariale entre les Responsables des Agences d'intérim et Cambrésis Emploi
- Cambrésis Emploi : Mr Hubert Déjardin - Président 
Actual - Mme Mora Nathalie 
- Synergie - Mr Yannick Savary
- Morgan Services - Mr Cyrille Quersin (excusé ce jour là)
- Triangle Intérim : Mme Nathalie Chaillet 
- Crit Intérim : Mr Didier Collet (Excusé, représenté par Mme Lamblin Peggy, Responsable RH des intérimaires) 
Merci à eux ! Un partenariat concret pour les demandeurs d'emploi accompagnés par le PLIE
.

ARTICLE VOIX DU NORD DU 03/06/19https://www.lavoixdunord.fr/592803/article/2019-06-03/cambresis-emploi-signe-une-convention-inedite-avec-cinq-agences

 

 


Assemblée Générale Ordinaire du 28/05/2019

Bilan d'activité 2018 (cliquer sur la photo de gauche pour télécharger le bilan) - AG du 28/05/19 

        


Pôle Formation du PLIE - CONSULTATIONS 2020

Consultations 2020 pour des prestations en lien avec le Pôle Formation du PLIE - année 2020

 

28 janvier 2020 : Consultations pour mise en œuvre de prestations par GROUPE ou par LOT pour des participants du PLIE du Cambrésis

Cambrésis Emploi, via son dispositif du PLIE (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi) lance un appel à candidature pour la réalisation de prestations en GROUPE ou en LOT pour les participants du PLIE :

LOTS               ♦PERMIS B - forfait code et forfait conduite

♦Gestes et postures professionnels option HACCP

♦Ecoute psychologique

 

GROUPES         ♦Mon job, c'est moi ! (Atelier de socio-esthétique)

 

Ces consultations concernent des prestations réservées aux participants du PLIE.

 

La consultation est ouverte du Mardi 28 janvier 2020 au Mardi 25 février 2020 à 00h00. 

Réponse par mail par courriel à nmartinache@cambresis-emploi.fr ou par voie postale (cachet de la poste faisant foi) à Cambrésis Emploi - 14, rue Neuve – BP 70318 – 59404 CAMBRAI Cedex

Retrouvez l'ensemble des consultations et les modalités de réponse en vous rendant sur la page dédiée au Pôle Formation du PLIE.


Guide de la Mobilité 2019

Il est arrivé, il est là, le Guide de la Mobilité 2019 est mis à jour ! "Edition Novembre 2019"

Vous pouvez le télécharger en cliquant sur l'image ci-dessous :

 


Parrainage - PLIE

Cambrésis Emploi a mis en place via le dispositif PLIE, un système de parrainage afin d’aider les demandeurs d’emploi dans leur réinsertion professionnelle. D’un côté des « parrains bénévoles » ayant un carnet d’adresses d’entreprises et un bon réseau, et de l’autre côté des demandeurs d’emploi motivés qui devront répondre à certains critères d’entrées.

Le rôle du parrain est d’accompagner et de conseiller le demandeur d’emploi dans sa réinsertion dans la vie active, grâce à son réseau d’entreprises et de professionnels, jusqu’à la remise à l’emploi de la personne (CDD idéalement de 6 mois).

Retrouvez l'article de la Voix du Nord en cliquant ici.

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